Strach czy pewność siebie? Spójrz na Pay
Oczywiste jest, że głęboko zdigitalizowane organizacje cieszyły się rzeczywistą korzyścią o kosztach i produktywności w stosunku do pandemii. W rozwijającej się gospodarce o niskiej dotknięciu organizacje pozostaną wrażliwe i zagrożone, jeśli ich złożone procesy płacowe, obciążenia administracyjne finansowe, chaos arkusza kalkulacyjnego, luki w zakresie zarządzania kapitałem ludzkim pozostaną niekwestionowane.
Ten ebook zawiera kluczowe wyzwania dla płac i dlaczego niezachwianie swojej działalności od restrykcyjnych metod pracy może uwolnić Twoje zespoły w celu odblokowania siły wynagrodzenia.
Pobierz ten ebook teraz, aby poradzić sobie z problemami pomijanymi w lepszych czasach, odblokuj siłę płac i rozwijaj się w nowej gospodarce o niskiej zawartości dotyku.
Czytaj więcej
Wysyłając ten formularz zgadzasz się ADP kontakt z tobą e-maile marketingowe lub telefonicznie. Możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie. ADP strony internetowe i komunikacji podlegają ich Informacji o ochronie prywatności.
Zamawiając ten zasób, wyrażasz zgodę na nasze warunki użytkowania. Wszystkie dane są chroniony przez nasz Informacja o ochronie prywatności. Jeśli masz jeszcze jakieś pytania, wyślij e-mail dataprotection@techpublishhub.com
powiązane kategorie: Benchmarking, Nabór Talentu, Zarządzanie siłą roboczą, Zarządzanie talentami, Zgodność z przepisami
Więcej zasobów z ADP
Globalna lista płac ADP Global płacowa
Myślisz o rozwijaniu się na rynek wschodzący?
Globalna lista płac może być skomplikowana ze względu na wymogi i regulacje w regionie. ...
Strach lub pewność siebie spojrzeć na wyna...
Pandemia Covid-19 była klasycznym wydarzeniem „Black Swan”: trudno przewidywać i wyjątkowo destrukcyjny, pozostawiając globalną społeczno...
Widok siły roboczej w Europie 2019
Pogląd siły roboczej w Europie w 2019 r. Bada postawy pracowników wobec obecnego świata pracy i tego, czego oczekują od miejsca pracy przyszł...